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《讓思維自由》
2015-03-20    作者:    來源:經(jīng)濟參考報
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  作     者:【英】肯·羅賓遜(ken Robinson) 著 , 閭佳 譯

  出 版 社:浙江人民出版社

  內(nèi)容簡介:
   為什么很多人覺得自己沒有創(chuàng)造力?創(chuàng)造力是特殊之人才有的嗎?為什么大多數(shù)孩子都覺得自己極富創(chuàng)造力,而大多數(shù)成年人卻不這么認為?事實上,這些問題比表面上看起來要嚴重得多。
    在信息技術(shù)、人工智能和納米技術(shù)蓬勃發(fā)展的今天,世界正在經(jīng)歷顛覆性變革。為了應對不確定的未來,我們需要在教育、商業(yè)和社會大眾之間建立起一種創(chuàng)造性關(guān)系。但是傳統(tǒng)學校所進行的教育,尤其是應試教育,卻只是一味地拔高傳統(tǒng)的課業(yè)考核標準,根本沒有培養(yǎng)出學生的創(chuàng)造力,甚至抹殺掉了他們的好奇心和創(chuàng)新意識。
    此時,教育改革的問題就擺在了我們面前。在《讓思維自由》一書中,教育學家肯·羅賓遜告誡我們,發(fā)揮創(chuàng)造力最重要的是智力而非學術(shù),人類智力是多樣性、動態(tài)性和獨特性的結(jié)合體,并以此推導出了“想象—創(chuàng)造力—創(chuàng)新”的創(chuàng)新3部曲。而同時也提出,藝術(shù)與科學在發(fā)揮創(chuàng)造力方面是缺一不可的。另外,羅賓遜為我們呈現(xiàn)了激發(fā)團隊創(chuàng)造力的9大原則,以幫助企業(yè)塑造有創(chuàng)造力的領(lǐng)導者,進而引領(lǐng)企業(yè)的創(chuàng)新文化。而改革教育,作為培養(yǎng)創(chuàng)造力最堅實的一步,更應遵循8個出發(fā)點,同時推廣鼓勵、識別和培養(yǎng)的創(chuàng)造性教學,以創(chuàng)造更加美好的未來。
    教育轉(zhuǎn)型不容易,失敗的代價也很大,但成功的好處絕對會超乎我們的想象。

  作者簡介:
  肯·羅賓遜
    1950年出生于英國利物浦。1968年進入利茲大學學習英語和戲劇。1981年進入倫敦大學攻讀博士學位,研究方向是教育戲劇和教育劇場。
    英國華威大學教育學教授,全球最具影響力的教育家。2003年,羅賓遜因杰出的貢獻而被英國女王伊麗莎白二世封為爵士。
    排名第一的TED演講人。截至2015年1月底,通過TED網(wǎng)站觀看羅賓遜“學校扼殺創(chuàng)造力”演講的人次超過3080萬,創(chuàng)造了TED大會創(chuàng)立以來的最高紀錄。
    2011年,羅賓遜被評為“Thinkers50頂尖思想家”與“創(chuàng)造力和創(chuàng)新領(lǐng)域的全球杰出思想家”。

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